Вопросы, которые нужно задать себе, прежде чем бросать работу
я выбрал вместо рекламы.
Хочешь поменять работу? Анна Гуревич, кандидат психологических наук, бизнес-тренер и консультант , советует делать это только тогда, когда у тебя уже есть новая. И ни в коем случае не уходить в никуда. Во-первых, это ухудшит твои шансы при поиске места. Во-вторых, безработным, как правило, предлагают меньший оклад. Еще одна рекомендация: задай себе несколько вопросов, прежде чем принимать судьбоносное решение. Эксперт рассказала нам, какие именно.
Анна Гуревич
кандидат психологических наук, бизнес-тренер, консультант
Не было ли у меня подобных ситуаций или ощущений в прошлом?
Может быть, дело в тебе, твоем профессионализме, навыках общения, организованности, умении работать в команде, а не в злобной начальнице? Этот вопрос позволит понять, не переносишь ли ты из одного офиса в другой собственные неразрешенные проблемы вместо того, чтобы разобраться с ними раз и навсегда?
А что конкретно меня не устраивает?
Попытайся отделить эмоции от конкретики. Например, что тебе не нравится в шефе — его характер или профессиональные качества? Его манера вести себя с подчиненными или неумение распределять задачи и расставлять приоритеты? Очень часто люди приходят работать в какую-то организацию, а уходят от менеджера. Если это твой случай, подумай, зачем ты вообще встаешь рано утром и едешь в офис? Должны ли все коллеги тебе нравиться? Обязаны ли они тебя любить? Может ли быть так, что ты просто не вписываешься в коллектив или он тебя не принимает?